Dicembre è un mese atteso non solo per le festività, ma anche per lo stipendio che normalmente è più ricco rispetto agli altri mesi e anche il cedolino NoiPA, porta con sé importanti novità per i dipendenti pubblici. Oltre al consueto stipendio mensile, infatti, molti lavoratori troveranno accreditata anche la tanto attesa tredicesima mensilità, un elemento aggiuntivo che rappresenta una vera e propria boccata d’ossigeno per affrontare le spese natalizie. Calcolata sulla base dello stipendio lordo annuo e delle giornate effettivamente lavorate, la tredicesima è da sempre uno degli appuntamenti più rilevanti per i dipendenti pubblici.
Quest’anno, inoltre, il cedolino di dicembre 2024 riserva un’ulteriore sorpresa per circa 100 mila dipendenti pubblici gestiti dal sistema NoiPA: il bonus Natale. Questo incentivo, introdotto dal Governo, è destinato a sostenere il potere d’acquisto dei lavoratori in un momento di particolare pressione economica. Per molti, sarà un contributo extra prezioso per affrontare le spese delle feste.
Bonus Natale 2024: oltre 100 mila richieste gestite e accredito con la tredicesima
Il Bonus Natale 2024, introdotto dal Decreto Omnibus n. 113/2024, rappresenta un significativo supporto economico per i dipendenti pubblici, soprattutto in un periodo di festività dove le spese tendono ad aumentare. Tramite il portale NoiPA, oltre 100 mila richieste sono state inviate dai lavoratori entro la scadenza del 22 novembre, utilizzando il servizio dedicato messo a disposizione dal sistema. Questo incentivo, del valore massimo di 100 euro, è stato calcolato tenendo conto del limite di reddito dichiarato e sarà accreditato automaticamente nel cedolino di dicembre, insieme alla tredicesima mensilità.
Per chi non è riuscito a presentare la domanda nei termini previsti, il Bonus Natale rimane accessibile. I dipendenti pubblici gestiti da NoiPA potranno infatti recuperarlo nella dichiarazione dei redditi per l’anno d’imposta 2024, da presentare nel 2025. È importante sottolineare che eventuali somme non spettanti verranno regolate attraverso il conguaglio fiscale nel cedolino di febbraio o direttamente in sede di dichiarazione. In questo modo, il sistema garantisce un’erogazione puntuale e trasparente, con il minimo margine di errore per i lavoratori interessati.
Tredicesima NoiPA: come funziona e quando arriva
La tredicesima mensilità rappresenta un appuntamento imprescindibile per i dipendenti pubblici gestiti da NoiPA, costituendo un’integrazione salariale particolarmente apprezzata nel periodo natalizio. Calcolata in proporzione ai mesi di servizio prestati durante l’anno, essa viene erogata nel cedolino di dicembre e si aggiunge allo stipendio ordinario, contribuendo a sostenere le spese extra tipiche delle festività. La tredicesima è prevista per tutti i lavoratori dipendenti con contratto a tempo indeterminato o determinato, purché abbiano maturato almeno un mese di servizio.
NoiPA, attraverso il suo portale, consente ai dipendenti pubblici di verificare in anticipo l’importo esatto della tredicesima, che tiene conto di eventuali trattenute o aggiunte straordinarie. Quest’anno, oltre all’accredito della tredicesima, molti dipendenti troveranno incluso anche il Bonus Natale, rendendo il cedolino di dicembre 2024 particolarmente ricco. È quindi consigliabile controllare con attenzione il documento una volta disponibile online, per verificare la correttezza di quanto percepito e segnalare tempestivamente eventuali anomalie.
Cedolino NoiPA dicembre 2024
La visualizzazione degli importi netti relativi al cedolino di dicembre 2024 è stata resa disponibile in anticipo rispetto al solito, già intorno al 28 o 29 novembre. Questa scelta da parte di NoiPA ha permesso ai dipendenti pubblici di conoscere in anticipo l’importo complessivo che sarà accreditato, includendo sia lo stipendio mensile che eventuali voci straordinarie come la tredicesima e il Bonus Natale.
Il mese di dicembre si presenta ricco di scadenze per i pagamenti NoiPA, con date che includono sia erogazioni ordinarie che straordinarie (fonte SkyTg24). Il primo appuntamento è fissato per mercoledì 11 dicembre, con l’emissione urgente unica, seguita venerdì 13 dicembre dall’emissione speciale dedicata ai supplenti brevi e ai vigili del fuoco volontari. Sempre il 13 dicembre è prevista l’erogazione della rata ordinaria, comprensiva di stipendio mensile, tredicesima e Bonus Natale, per tutti i dipendenti aventi diritto.
Le date successive riguardano: Lunedì 16 dicembre è prevista l’emissione speciale accessori, dedicata al personale che ha diritto a indennità o compensi straordinari, oltre alle tredicesime per il personale scolastico senza contratto rinnovato. Entro venerdì 20 dicembre dovrebbe essere saldato il pagamento relativo all’emissione urgente dell’11 dicembre, mentre entro martedì 24 dicembre è atteso il saldo dell’emissione speciale del 13 dicembre, entrambe ancora in attesa di conferma. Questo calendario scandisce i diversi momenti di liquidazione, garantendo un’erogazione puntuale per tutti i dipendenti pubblici gestiti da NoiPA.
Stipendi NoiPA di dicembre 2024 più bassi di circa 500 euro? Ecco perché
Il cedolino NoiPA di dicembre 2024 presenta una riduzione media di circa 500 euro rispetto a quello dello stesso mese del 2023. Questa differenza è dovuta principalmente all’assenza di due voci specifiche che lo scorso anno avevano contribuito a incrementare il netto percepito. La prima è l’anticipo contrattuale, erogato nel dicembre 2023 come parte degli aumenti salariali previsti dai rinnovi contrattuali. Tale importo, pari a circa 500 euro netti, non è presente quest’anno, in quanto non sono stati previsti ulteriori adeguamenti contrattuali per il periodo.
Un’altra componente che incide sulla riduzione del netto è la sospensione dell’assegno temporaneo. Questa misura, attiva lo scorso anno, non è stata rifinanziata per il 2024, causando una mancata erogazione che si riflette direttamente sugli importi in busta paga. Secondo quanto riportato da SkyTg24, la combinazione di queste assenze si traduce in un netto inferiore per i dipendenti pubblici, nonostante la presenza della tredicesima e del Bonus Natale.