Autore: Massima Di Paolo

Avvocato non praticante ed ex formatrice, co fondatrice e redattrice di Lavoro e Diritti e attualmente impiegata nella PA.

calcoli isee

Dopo le varie manovre Salva Italia, Cresi Italia, le pensioni e il lavoro, è arrivata l’ora di ritoccare il Welfare…

Lo scorso 17 aprile è stato siglato da FIPE, Federalberghi, Fiavet, Faita e Federreti e le organizzazioni sindacali Filcams-Cgil, Fisascat-Cisl…

Ultimo capitolo della serie dedicata al licenziamento è quello relativo al licenziamento collettivo. Il licenziamento collettivo è disciplinato dall’art. 24…

Il decreto legge sulle liberalizzazioni, d.l. nr 1/2012, istituisce il Tribunale delle Imprese, un nuovo strumento che, dovrebbe assicurare maggiore celerità…

Lo scorso 20 gennaio, il governo Monti ha varato il così tanto atteso decreto sulle liberalizzazioni; un corposo decreto-legge di…

Il DURC, Documento Unico di regolarità Contributiva, non è un documento  soggetto ad autocertificazione in quanto, lo stesso non consiste…

La tutela obbligatoria del rapporto di lavoro, nell’ipotesi di invalidità del licenziamento è prevista dall’art. 8 L. 604/66 (norme sui…

Dal 1 gennaio 2012, non siamo più tenuti alla presentazione di documenti alle Pubbliche amministrazioni; le PA procedenti infatti, sono…

L’impugnazione del licenziamento è disciplinata dalla legge n. 604/1966 modificato dal collegato lavoro, L. 183/2010. Infatti, la L. 604/66, poi…

Si definisce discriminatorio, il licenziamento determinato da ragioni di credo politico o fede religiosa, dall’appartenenza ad un sindacato e dalla…

Il nostro ordinamento prevede delle cause di nullità del licenziamento che, generalmente rappresentano quelle situazioni  in cui il licenziamento è…